Forstaff recrute chef de secteur Ile de France est   CDI - Seine-Saint-Denis

Créée par des spécialistes de la cuisine ethnique, East West Distribution importe et distribue des produits du monde depuis 1993. Depuis 2012, East West appartient au groupe Denis Frères qui, depuis 1862, s’est développé à travers le monde pour devenir un des acteurs leaders dans le domaine agroalimentaire en Asie Pacifique. Nous importons pour chaque cuisine une sélection de produits authentiques et incontournables, de marques leaders dans leurs pays d’origine, avec des critères de qualité européens et au prix juste.

Afin de renforcer ses équipes pour accélérer son développement sur la France, nous recrutons un(e) :

 

Vos missions : 

• Après un parcours d’intégration et une formation individualisée, vous aurez pour missions, sous la responsabilité de votre Chef des Ventes Régionales de développer le chiffre d’affaires et les parts de marché sur votre secteur auprès d’un parc d’hypermarchés et supermarchés.
• Vous optimiserez les accords négociés avec les centrales et boosterez les référencements en valorisant tous vos leviers marketing et Trade-marketing.
• Vous accélèrerez également le business avec les clients directs de votre secteur.
• Grace à vos talents commerciaux, vous négocierez les meilleures expositions promotionnelles pour dynamiser les ventes et obtenir des mises en avant complémentaires.
• Vous participerez activement à la vie de votre région et de l’entreprise grâce à la qualité des informations remontées sur le marché, à la pertinence des propositions et à votre créativité.

 Votre profil : 

Alors ? Prêts à postuler ? Le package de rémunération sera entre 33 et 35K€, vous aurez un véhicule de fonction . Vous souhaitez travailler dans une entreprise ou il fait bon vivre au quotidien ? C’est le moment d’envoyer votre candidature !



Notre Process de recrutement : Vous êtes au cœur du projet.
 

• Pré-qualification avec Romain, notre Talent Sourcer : Ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s’assurer qu’il correspond à vos attentes.
• Entretien avec Luc, Consultant métier en charge de ce recrutement : Les besoins, les moyens et l’environnement du poste seront détaillés. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs.
• Rencontre et entretien avec l’entreprise, les managers et dirigeants.
• Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail : Parce que vos traits de personnalité sont uniques, ces tests et échanges permettent de vous garantir vos chances de succès et que ce poste soit le bon poste pour vous.

 

Conscient de notre rôle, Forstaff a rejoint « A Compétence Egale » depuis 2008 pour, ensemble, lutter contre les pratiques discriminatoires lors de l’embauche et nous engager vers un recrutement plus juste et humain.